طراحی نرم افزار منابع انسانی؛ امکانات، مراحل، هزینه و راهکار اختصاصی
اگر قرار باشد خیلی کوتاه جواب بدهیم، طراحی نرم افزار منابع انسانی یعنی ایجاد یک سامانه اختصاصی برای مدیریت فرآیندهایی مثل اطلاعات کارکنان، استخدام، حضور و غیاب، مرخصی، ارزیابی عملکرد، آموزش، حقوق و دستمزد و گزارش‌های مدیریتی؛ با این تفاوت که در طراحی اختصاصی، نرم‌افزار دقیقاً بر اساس فرآیندهای همان سازمان ساخته می‌شود. برای یک […]
طراحی نرم افزار اتوماسیون اختصاصی؛ از تحلیل فرآیند تا اجرای نرم افزار
اگر فرآیندهای شرکت شما هنوز با فایل‌های Excel، پیام‌رسان‌ها، فرم‌های کاغذی یا چند نرم افزار جدا از هم مدیریت می‌شود، احتمالاً بخشی از زمان کارکنان صرف کارهایی می‌شود که می‌توان آنها را خودکار کرد. طراحی نرم افزار اتوماسیون راهکاری برای تبدیل این فرآیندهای پراکنده به یک سیستم یکپارچه، قابل مدیریت و متناسب با ساختار واقعی […]
طراحی نرم افزار سازمانی؛ راهکار اختصاصی برای مدیریت و توسعه سازمان
اگر سازمان شما با چندین سیستم نرم‌افزاری، فایل‌های Excel، فرآیندهای دستی یا نرم‌افزارهای جدا از هم کار می‌کند، احتمالاً بخشی از زمان و منابع مجموعه صرف هماهنگ کردن اطلاعات و فرآیندهایی می‌شود که باید به‌صورت یکپارچه مدیریت شوند. طراحی نرم افزار سازمانی می‌تواند این وضعیت را تغییر دهد؛ به‌خصوص زمانی که نرم‌افزارهای آماده با ساختار […]